Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy szkolenie

PROGRAM Dzień 1 10:00-13:00 -Czym jest mobbing? Dlaczego w organizacji występuje mobbing? Analiza zjawiska mobbingu pod kątem psychologicznym i społecznym Przyczyny mobbingu Strony mobbingu – analiza mobbera, ofiary i organizacji Przyczyny i skutki mobbingu Jak zapobiegać mobbingowi w organizacji? Porady praktyczne Przykłady i statystyki postępowań dot. mobbingu w Polsce Wymagana dokumentacja antymobbingowa w organizacji UCZESTNICY Szkolenie z przeciwdziałania mobbingowi kierowane jest do: – kadry zarządzającej w firmie, – osób zatrudnionych w sektorach odpowiedzianych za zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji (dział kadr, dział HR), – pracowników służby BHP, – pracowników zatrudnionych w branżach szczególnie narażonych na występowanie zjawiska mobbingu, tj. nauczycieli, pracowników administracji publicznej, pielęgniarek i innych pracowników służby zdrowia.